Public Administration

Semesterplan

1. 1. Semester30 ECTS PflichtDienstrecht I · Einführung in das Recht · Externes Rechnungswesen · Grundlagen der Wirtschaftswissenschaften · Kommunalrecht I · Sozialwissenschaften

   • Dienstrecht IKurzbeschreibung von OWWZ: Arbeits-, Beamten- und Personalvertretungsrecht erklären die Rechtsstellung öffentlicher Beschäftigter. Auswahl, Ernennung, Vertragsabschluss und Personaleinsatz werden einschließlich fehlerhafter Einstellungen und Konkurrentenstreit untersucht.nur WintersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTS
   • Einführung in das RechtKurzbeschreibung von OWWZ: Grundlagen des Wirtschaftsprivatrechts werden mit Staatsorganisation, Grundrechten und Normenlehre verbunden. Verträge, Haftung und Rechtsdurchsetzung werden ebenso behandelt wie öffentlich-rechtliche Strukturen.nur WintersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTS
   • Externes RechnungswesenKurzbeschreibung von OWWZ: Buchführung und Jahresabschlüsse werden anhand von Bilanzierungs- und Bewertungsvorschriften erarbeitet. Bilanzpolitik und Bilanzanalyse ermöglichen die kritische Beurteilung betrieblicher Abschlüsse.nur WintersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTS
   • Grundlagen der WirtschaftswissenschaftenKurzbeschreibung von OWWZ: Betriebs- und Volkswirtschaftslehre führen in wirtschaftliche Entscheidungen, Märkte und staatliche Aufgaben ein. Wissenschaftliche Recherche, Zitieren, Schreiben und Präsentieren ergänzen die fachlichen Grundlagen für das Verwaltungsstudium.nur Wintersemester5 ECTS
   • Kommunalrecht IKurzbeschreibung von OWWZ: Kommunale Selbstverwaltung, Aufgaben und Hoheitsrechte werden im Staats- und Verwaltungsaufbau eingeordnet. Interkommunale Zusammenarbeit sowie Rechte und Pflichten von Einwohnern und Bürgern vertiefen das Kommunalrecht.nur WintersemesterPrüfung: Hausarbeit (4 Wochen)5 ECTS
   • SozialwissenschaftenKurzbeschreibung von OWWZ: Politische Systeme Deutschlands und der EU werden mit gesellschaftlichen Strukturen und Organisationssoziologie verbunden. Sozialpsychologie untersucht Selbstwahrnehmung, Gruppen, Führung und Kommunikation im organisatorischen Handeln.nur WintersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTS
2. 2. Semester30 ECTS Pflicht · 2 WahlmoduleAllgemeines Verwaltungsrecht I · Dienstrecht II · Internes Rechnungswesen und Investitionsrechnung · Praxismodul I – Allgemeine Verwaltung · Privatrecht I · Volkswirtschaftslehre · Quantitative Methoden · Wirtschaftsinformatik

   • Allgemeines Verwaltungsrecht IKurzbeschreibung von OWWZ: Organisation und Grundsätze der öffentlichen Verwaltung werden mit Rechtsquellen und Handlungsformen verbunden. Verwaltungsakt, Verwaltungsverfahren und öffentlich-rechtlicher Vertrag werden methodisch erschlossen.nur SommersemesterPrüfung: Referat (15, 30 Min.) mit schriftlicher Ausarbeitung (4 Wochen)5 ECTS
   • Dienstrecht IIKurzbeschreibung von OWWZ: Rechte und Pflichten öffentlicher Beschäftigter werden auf Vergütung, Fürsorge, Haftung und Pflichtverletzungen bezogen. Beendigung von Arbeits- und Beamtenverhältnissen sowie Rechtsschutz werden fallbezogen behandelt.nur SommersemesterPrüfung: Klausur 90 Min.5 ECTS
   • Internes Rechnungswesen und InvestitionsrechnungKurzbeschreibung von OWWZ: Kostenarten, Kostenstellen und Kalkulation erschließen die interne Kostenrechnung. Statische und finanzmathematische Investitionsverfahren ermöglichen die wirtschaftliche Bewertung betrieblicher Entscheidungen.nur SommersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTS
   • Praxismodul I – Allgemeine VerwaltungKurzbeschreibung von OWWZ: Ein betreuter Einsatz in der allgemeinen Verwaltung verbindet theoretisches Wissen mit Verwaltungsabläufen, Büroorganisation und Kommunikation. Eigene Aufgaben und Ergebnisse werden dokumentiert und im Austausch reflektiert.nur Sommersemester5 ECTS
   • Privatrecht IKurzbeschreibung von OWWZ: Vertragliche und gesetzliche Schuldverhältnisse werden mit Haftung, Sachenrecht und Kreditsicherung verbunden. Unternehmensrecht ergänzt Handelsgeschäfte, Gesellschaftsformen sowie Grundlagen von Vollstreckung und Insolvenz.nur SommersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTS
   • VolkswirtschaftslehreKurzbeschreibung von OWWZ: Mikroökonomik erklärt Haushalte, Unternehmen, Marktstrukturen und Marktversagen. Makroökonomik untersucht gesamtwirtschaftliche Größen, Wachstum, Inflation, Arbeitslosigkeit und Konjunktur sowie aktuelle wirtschaftspolitische Fragen.nur SommersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTS
   • Quantitative MethodenKurzbeschreibung von OWWZ: Deskriptive Statistik, Wahrscheinlichkeitsrechnung und statistische Inferenz ermöglichen die Aufbereitung und Bewertung von Daten. Verteilungen, Kennzahlen, Schätzungen und Tests werden methodisch angewandt.nur SommersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTSWahl
   • WirtschaftsinformatikKurzbeschreibung von OWWZ: Betriebliche Informationssysteme werden technisch und organisatorisch eingeordnet. IT-Management, Softwareentwicklung, Datenschutz und aktuelle Digitalisierungsthemen werden durch PC-Übungen zu Recherche, wissenschaftlichem Arbeiten und Projektplanung ergänzt.nur SommersemesterPrüfung: Klausur 90 Min.5 ECTSWahl
3. 3. Semester30 ECTS Pflicht · 1 WahlmodulAllgemeines Verwaltungsrecht II · Kommunalrecht II · Öffentliche Finanzen I · Personal und Organisation · Praxismodul II – Personalverwaltung · Ausbilderbefähigung

   • Allgemeines Verwaltungsrecht IIKurzbeschreibung von OWWZ: Schriftliche Verwaltungsakte werden aufgebaut, begründet und auf Fehler geprüft. Rücknahme, Widerruf, Widerspruch und gerichtlicher Rechtsschutz vertiefen die rechtssichere Bearbeitung von Verwaltungsmaßnahmen.nur WintersemesterPrüfung: Klausur 240 Min.5 ECTS
   • Kommunalrecht IIKurzbeschreibung von OWWZ: Kommunalwahlen und Gemeindeorgane werden hinsichtlich Zuständigkeiten, Verfahren und Kontrolle untersucht. Kommunalaufsicht, Satzungsrecht und kommunale Rechtsstreitigkeiten ergänzen die organisatorischen Grundlagen.nur WintersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTS
   • Öffentliche Finanzen IKurzbeschreibung von OWWZ: Haushaltsrecht, Budgetierung und Finanzwissenschaft erklären öffentliche Einnahmen und Ausgaben. Steuerrecht, Vergabe und Haushaltsvollzug werden mit ökonomischen Begründungen staatlicher Tätigkeit verbunden.nur Wintersemester10 ECTS
   • Personal und OrganisationKurzbeschreibung von OWWZ: Personalwirtschaft und Organisationsgestaltung werden auf den öffentlichen Sektor übertragen. Personalbeschaffung, Anreizsysteme, Arbeitszeit und Organisationsstrukturen werden durch Grundlagen des Arbeits- und Dienstrechts ergänzt.nur WintersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTS
   • Praxismodul II – PersonalverwaltungKurzbeschreibung von OWWZ: Ein betreuter Praxiseinsatz überträgt Personal- und Dienstrecht auf betriebliche Fälle der öffentlichen Verwaltung. Personalarbeit, Entgeltberechnung und adressatengerechte Kommunikation werden erprobt und reflektiert.nur WintersemesterPrüfung: Präsentation (15, 20 Min.) mit schriftlicher Ausarbeitung (4 Wochen)5 ECTS
   • AusbilderbefähigungKurzbeschreibung von OWWZ: Planung und Durchführung betrieblicher Ausbildung werden mit Ausbildungsrecht und Mitarbeiterführung verbunden. Didaktische Methoden, Lernförderung und die pädagogische Aufbereitung von Inhalten bereiten auf Unterweisung und Prüfungsgespräch vor.3.–4. Semester · nur Wintersemester5 ECTSWahl
4. 4. Semester25 ECTS PflichtFinanzmanagement I · Internationale Rahmenbedingungen · Management öffentlicher Verwaltungen I · Ordnungsrecht · Praxismodul III – Finanzverwaltung

   • Finanzmanagement IKurzbeschreibung von OWWZ: Kosten- und Leistungsrechnung wird auf öffentliche Leistungen und moderne Budgetverfahren angewandt. Operatives und strategisches Controlling liefern Instrumente zur Analyse und Steuerung öffentlicher Verwaltungen.nur SommersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTS
   • Internationale RahmenbedingungenKurzbeschreibung von OWWZ: Außenhandel, Handelspolitik, Wechselkurse und regionale Integration werden ökonomisch untersucht. Internationales Privat- und Wirtschaftsrecht sowie Institutionen, Grundfreiheiten und Rechtsschutz der EU ergänzen diese Perspektive.nur SommersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTS
   • Management öffentlicher Verwaltungen IKurzbeschreibung von OWWZ: Personalentwicklung und Verwaltungsmodernisierung werden im öffentlichen Sektor untersucht. Förderinstrumente, Qualifikationsvermittlung und New Public Management werden mit Reformkoordination und Veränderungsmanagement verbunden.nur SommersemesterPrüfung: Referat (15, 30 Min.) mit schriftlicher Ausarbeitung (4 Wochen)5 ECTS
   • OrdnungsrechtKurzbeschreibung von OWWZ: Gefahrenabwehrmaßnahmen werden auf Rechtsgrundlagen, Zuständigkeit und Verhältnismäßigkeit geprüft. Vollstreckungs- und Ordnungswidrigkeitenverfahren einschließlich Rechtsschutz ergänzen die fallbezogene Rechtsanwendung.nur SommersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTS
   • Praxismodul III – FinanzverwaltungKurzbeschreibung von OWWZ: Ein betreuter Praxiseinsatz vermittelt Abläufe der Finanzverwaltung. Rechnungswesen, Controlling, Haushaltsmanagement und Forderungsbearbeitung werden auf konkrete Vorgänge des Kooperationspartners übertragen und dokumentiert.nur Sommersemester5 ECTS
5. 5. Semester30 ECTS PflichtManagement öffentlicher Verwaltungen II · Öffentliche Finanzen II · Praxismodul IV – Ordnungs- und Eingriffsverwaltung · Privatrecht II · Soziale Sicherung

   • Management öffentlicher Verwaltungen IIKurzbeschreibung von OWWZ: Organisationsentwicklung und Change Management werden mit kommunaler Wirtschaftstätigkeit verbunden. Privatisierung, öffentliche Unternehmen und internationale Reformansätze des New Public Management werden rechtlich und wirtschaftlich bewertet.nur WintersemesterPrüfung: Referat (15, 30 Min.) mit schriftlicher Ausarbeitung (4 Wochen)5 ECTS
   • Öffentliche Finanzen IIKurzbeschreibung von OWWZ: Haushaltsplanung, Budgetbewirtschaftung und kommunaler Finanzausgleich werden vertieft. Prozessmanagement verbindet die Analyse und Modellierung von Verwaltungsabläufen mit ihrer Verbesserung und Digitalisierung.nur WintersemesterPrüfung: Klausur 240 Min.5 ECTS
   • Praxismodul IV – Ordnungs- und EingriffsverwaltungKurzbeschreibung von OWWZ: Der Praxiseinsatz in der Ordnungs- und Eingriffsverwaltung verbindet Rechtsanwendung mit Bürgerkommunikation. Verwaltungsakte, Gefahrenabwehr, Vollstreckung und Ordnungswidrigkeiten werden unter Beachtung von Konfliktvermeidung und Deeskalation bearbeitet.nur WintersemesterPrüfung: Präsentation (15, 20 Min.) mit schriftlicher Ausarbeitung (4 Wochen)10 ECTS
   • Privatrecht IIKurzbeschreibung von OWWZ: Vertrags-, Sachen- und Kreditsicherungsrecht werden vertieft. Zivilverfahren, Familienrecht und Erbrecht ergänzen die rechtliche Beurteilung privater Vermögens- und Lebensverhältnisse.nur WintersemesterPrüfung: Mündliche Prüfung (15, 30 Min.)5 ECTS
   • Soziale SicherungKurzbeschreibung von OWWZ: Sozialrechtliche Leistungen nach SGB II und XII werden fallbezogen geprüft und berechnet. Jugendhilfe, Ersatzansprüche und sozialgerichtliche Verfahren ergänzen die Anwendung des sozialen Sicherungssystems.nur WintersemesterPrüfung: Klausur 240 Min.5 ECTS
6. 6. Semester30 ECTS PflichtBachelor-Arbeit mit Kolloquium · Finanzmanagement II · Praxismodul V – Leistungsverwaltung · Vertiefung Personal und Organisation

   • Bachelor-Arbeit mit KolloquiumKurzbeschreibung von OWWZ: Eine rechts- oder verwaltungswissenschaftliche Fragestellung wird selbstständig mit wissenschaftlichen Methoden bearbeitet. Das Kolloquium dient der öffentlichen Diskussion und kritischen Reflexion der Ergebnisse.AbschlussarbeitPrüfung: Bachelor-Arbeit (8 Wochen) mit Kolloquium (30, 45 Min.)10 ECTS
   • Finanzmanagement IIKurzbeschreibung von OWWZ: Rechnungslegung öffentlicher Verwaltungen und gemeinnütziger Organisationen wird mit Abschlussprüfung und Bilanzanalyse verbunden. Die Besteuerung wirtschaftlicher Aktivitäten der öffentlichen Hand ergänzt die finanzielle Bewertung von Organisationsentscheidungen.nur SommersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTS
   • Praxismodul V – LeistungsverwaltungKurzbeschreibung von OWWZ: Der Praxiseinsatz in der Leistungsverwaltung überträgt Sozialrecht auf Anspruchsprüfung, Berechnung und Bescheiderstellung. Bürgerberatung, Ersatzansprüche und angemessene Kommunikation in schwierigen Lebenslagen werden praktisch erprobt.nur Sommersemester10 ECTS
   • Vertiefung Personal und OrganisationKurzbeschreibung von OWWZ: Zielorientierte Mitarbeiterführung verbindet Führungsstile, Anreizsysteme und Feedbackgespräche. Vertiefte Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts ergänzen Personalsteuerung und Rechtsschutz.nur SommersemesterPrüfung: Klausur 120 Min.5 ECTS

Themenprofil

ECTS nach Themen, aus den Modulen des Studienplans; zusammen höchstens die ECTS des Studiengangs.PflichtWahl

• Öffentliches Recht und Verwaltungsrecht29 ECTS: 29 Pflicht29 ECTS
• Arbeitsrecht14 ECTS: 14 Pflicht14 ECTS
• Rechnungswesen und Bilanzierung12 ECTS: 12 Pflicht12 ECTS
• Zivilrecht9 ECTS: 9 Pflicht9 ECTS
• Öffentliche Verwaltung8 ECTS: 8 Pflicht8 ECTS
• Personalmanagement7 ECTS: 7 Pflicht7 ECTS
• Steuern6 ECTS: 6 Pflicht6 ECTS
• Handels-, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht6 ECTS: 6 Pflicht6 ECTS

Quellen des Studienplans

• Modulhandbuch – Public AdministrationModulhandbuch · Fassung FBR-Beschluss vom 23. September 2020; ab WiSe 2020/21 · geprüft am 15. Oktober 2026
• Prüfungsordnung – Public Administration BA 2020Prüfungsordnung · Fassung Lesefassung vom 27. April 2022; Grundordnung vom 23. September 2020 · geprüft am 15. Oktober 2026