Management für Pflege- und Gesundheitsberufe (MMG)

1. 11. Semester20 ECTS PflichtGestaltung von Organisationsstrukturen im Pflege- und Gesundheitsbereich · Quantitative Methoden empirischer Forschung · Struktur und Funktionsweise des Gesundheitssystems

   • Gestaltung von Organisationsstrukturen im Pflege- und GesundheitsbereichKurzbeschreibung von OWWZ: Managementkonzepte und Ethik werden mit Organisationsstrukturen und Finanzierungsmodellen im Gesundheitswesen verbunden.nur WintersemesterPrüfung: Hausarbeit10 ECTS
   • Quantitative Methoden empirischer ForschungKurzbeschreibung von OWWZ: Hypothesen, Stichproben, standardisierte Erhebungen und statistische Auswertung bilden die Grundlage quantitativer Forschung.nur WintersemesterPrüfung: Klausur5 ECTS
   • Struktur und Funktionsweise des GesundheitssystemsKurzbeschreibung von OWWZ: Strukturen, Akteure und soziale Sicherung des Gesundheitssystems werden hinsichtlich ihrer Bedeutung für das Management untersucht.nur WintersemesterPrüfung: Präsentation5 ECTS
2. 22. Semester15 ECTS Pflicht · 1 WahlpflichtkatalogManagementhandeln im gesundheits- und sozialpolitischen Kontext · Rechnungswesen und Controlling · Wahlpflicht aus Wahlpflichtmodul 1

   • Managementhandeln im gesundheits- und sozialpolitischen KontextKurzbeschreibung von OWWZ: Gesundheitspolitik, Budgetplanung, Prozessoptimierung und Veränderungsmanagement werden auf Organisationen angewandt.nur SommersemesterPrüfung: Portfolio10 ECTS
   • Rechnungswesen und ControllingKurzbeschreibung von OWWZ: Kosten- und Leistungsrechnung sowie Controlling dienen der Analyse und Steuerung von Organisationen.nur SommersemesterPrüfung: Klausur5 ECTS

   Wahlpflicht aus Wahlpflichtmodul 13 Module · 5 ECTS zu wählen

   • Gesundheitssysteme im internationalen VergleichPrüfung: Präsentation5 ECTSWahlpflicht
   • Pflegewissenschaft IPrüfung: Mündliche Prüfung5 ECTSWahlpflicht
   • Gesundheits- und Therapiewissenschaften IPrüfung: Klausur5 ECTSWahlpflicht
3. 33. Semester10 ECTS Pflicht · 1 WahlpflichtkatalogPersonalmanagement · Qualitative Methoden empirischer Forschung · Wahlpflicht aus Wahlpflichtmodul 2

   • PersonalmanagementKurzbeschreibung von OWWZ: Personalbedarfsplanung und Personalentwicklung werden als Aufgaben des Personalmanagements behandelt.nur WintersemesterPrüfung: Präsentation5 ECTS
   • Qualitative Methoden empirischer ForschungKurzbeschreibung von OWWZ: Qualitative Forschungsansätze, Interviews und Beobachtung sowie Transkription und Interpretation werden behandelt.nur SommersemesterPrüfung: Mündliche Prüfung5 ECTS

   Wahlpflicht aus Wahlpflichtmodul 23 Module · 10 ECTS zu wählen

   • Führung in Einrichtungen des GesundheitswesensPrüfung: Mündliche Prüfung10 ECTSWahlpflicht
   • Pflegewissenschaft IIPrüfung: Mündliche Prüfung10 ECTSWahlpflicht
   • Gesundheits- und Therapiewissenschaften IIPrüfung: Mündliche Prüfung10 ECTSWahlpflicht
4. 44. Semester15 ECTS Pflicht · 1 WahlpflichtkatalogProjekte an Einrichtungen des Gesundheitswesens planen · Qualitative Methoden empirischer Forschung · Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung · Wahlpflicht aus Wahlpflichtmodul 3

   • Projekte an Einrichtungen des Gesundheitswesens planenKurzbeschreibung von OWWZ: Ein Praxisprojekt in einer Gesundheitseinrichtung wird mit Methoden des Projektmanagements geplant.nur SommersemesterPrüfung: Entwurf5 ECTS
   • Qualitative Methoden empirischer ForschungPrüfung: Mündliche Prüfung5 ECTS
   • Qualitätsmanagement und QualitätssicherungKurzbeschreibung von OWWZ: Qualitätsmanagement und interne wie externe Qualitätssicherung werden im Gesundheitswesen betrachtet.nur SommersemesterPrüfung: Hausarbeit5 ECTS

   Wahlpflicht aus Wahlpflichtmodul 33 Module · 5 ECTS zu wählen

   • Patientenrechte und rechtliche Rahmenbedingungen im Pflege-, Gesundheits- und SchulbereichPrüfung: Referat und Klausur5 ECTSWahlpflicht
   • Pflegewissenschaft IIIPrüfung: Klausur5 ECTSWahlpflicht
   • Gesundheits- und Therapiewissenschaften IIIPrüfung: Klausur5 ECTSWahlpflicht
5. 55. Semester20 ECTS PflichtInnovatives Managementhandeln und Transformation · Projekte an Einrichtungen des Gesundheitswesens durchführen und auswerten

   • Innovatives Managementhandeln und TransformationKurzbeschreibung von OWWZ: Aktuelle Herausforderungen und innovative Ansätze des Managements werden im Kontext organisationaler Transformation untersucht.nur WintersemesterPrüfung: Mündliche Prüfung5 ECTS
   • Projekte an Einrichtungen des Gesundheitswesens durchführen und auswertenKurzbeschreibung von OWWZ: Ein Praxisprojekt in einer Gesundheitseinrichtung wird durchgeführt und hinsichtlich seiner Ergebnisse ausgewertet.nur WintersemesterPrüfung: Bericht15 ECTS
6. 66. Semester20 ECTS PflichtGrundlagen empirischer Forschung

   • Grundlagen empirischer ForschungKurzbeschreibung von OWWZ: Forschungsprozess, Forschungsethik und qualitative wie quantitative Paradigmen bilden die Grundlage für die Bewertung empirischer Forschung.nur WintersemesterPrüfung: Portfolio20 ECTS

ECTS nach Themen laut Modulhandbuch, mit Anteil an den 120 ECTS des Studiengangs.

• Pflicht
• Wahl

• Gesundheitsmanagement und -ökonomie17 ECTS: 15 Pflicht, 2 Wahl17 ECTS · 14 %
• Organisation und Change Management15 ECTS: 15 Pflicht15 ECTS · 13 %
• Empirische Sozialforschung8 ECTS: 8 Pflicht8 ECTS · 7 %
• Pflege7 ECTS: 0 Pflicht, 7 Wahl7 ECTS · 6 %
• Controlling und Kostenrechnung5 ECTS: 5 Pflicht5 ECTS · 4 %
• Personalmanagement5 ECTS: 5 Pflicht5 ECTS · 4 %
• Qualitätsmanagement5 ECTS: 5 Pflicht5 ECTS · 4 %
• Public Health und Prävention4 ECTS: 0 Pflicht, 4 Wahl4 ECTS · 3 %

• ModulhandbuchModulhandbuch · Fassung Entwurf: 01.09.2026 · geprüft am 26. Oktober 2026
• Besonderer Teil der Prüfungsordnung MMGPrüfungsordnung · Fassung Neufassung 2020, 1. Änderung 2026 · geprüft am 26. Oktober 2026

• Zulassung

  Zulassungsbeschränktörtlicher NC oder Auswahlverfahren

• Vorpraktikum

  Nicht erforderlich

Studien­gebühren

Keine Angabe der Hochschule

Semester­beitrag

Keine Angabe der Hochschule

OWWZ-Einordnung nach Modulthemen laut Modulhandbuch.

• Gesundheitswesen45 ECTS in passenden Modulen
• Ein Unternehmen führen35 ECTS in passenden Modulen
• Wirtschaft35 ECTS in passenden Modulen
• Gesundheitswesen organisieren30 ECTS in passenden Modulen
• Mit Personal und Organisation arbeiten30 ECTS in passenden Modulen

Ähnliche Themenanteile laut Modulhandbüchern.